Komisia pre určovanie minimálnej mzdy zložená zo zástupcov TİSK, Türk-İş a verejnosti prispela k určovaniu minimálnej mzdy tým, že proces, ktorý sa mal ukončiť koncom decembra, za 15 dní a po prvýkrát dospela k skorému záveru. Mimoriadne chápavý prístup robotníkov a zamestnávateľov bol nielen ukazovateľom mimoriadne dôležitej zodpovednosti z hľadiska ochrany práce a kontinuity výroby, ale mal vplyv aj na udržanie sociálnej solidarity a sociálneho zmieru. Ďakujem im za ich prístup a prácu.
Minimálna mzda bola určená po vzájomnej dohode pracovníka, zamestnávateľa a štátu, ktorá je trojitým pilierom pracovného života. Čistá minimálna mzda sa v porovnaní s predchádzajúcim rokom zvýšila o viac ako 50 %. S historickou dohodou sa však dosiahne štrukturálna transformácia ako požiadavka sociálneho štátu. Z mzdového príjmu všetkých pracujúcich do výšky minimálnej mzdy boli zrušené príjmy a kolkové dane.
V tejto problematike, o ktorej sa v obchodnom živote dlho diskutovalo, ale nepodarilo sa ju uzavrieť, došlo teda k trvalému zlepšeniu.
Minimálna mzda na rok 2022 bola stanovená na úrovni, ktorá uspokojí našich pracovníkov, ochráni zamestnanosť a zabezpečí kontinuitu výroby.
Minimálna mzda na rok 2022 bola hrubá 5.004 4.253,4 TL a čistá XNUMX XNUMX TL.
Týmto zvýšením sa čistá minimálna mzda zvýšila približne o 2021 percentuálnych bodov nad mieru inflácie z novembra 30.
Čistá minimálna mzda tak v porovnaní s predchádzajúcim rokom po prvý raz v histórii Turecka vzrástla o viac ako 50 %.
Touto reguláciou vzrástla čistá minimálna mzda v porovnaní s rokom 2002 nominálne 23-násobne. V tom istom období došlo k reálnemu nárastu o 235,87 % (k novembru).
Buďte prvý komentár