CER Skupina manažérov ľudských zdrojov 111 Stretnutie: Európske spoločenstvo železníc a infraštruktúry (CER) Skupina manažérov ľudských zdrojov 111. Stretnutie 30-31 sa konalo v Antalyi / Kemer v októbri 2014.
Členovia našej osoby, jednej z pracovných skupín CER mieste, kde CE manažérov ľudských zdrojov uvedených zasadnutí mestskej dopravy sociálneho dialógu skupiny, adaptability-interoperability, zamestnateľnosť, rovnaké príležitosti, pozície Európskej komisie oznámenia a CE pre ňu na sociálny dialóg v Európskej únii, Turecku sociálny dialóg, kľúčové ukazovatele výkonnosti ľudských zdrojov, sociálna zodpovednosť podnikov, 4. Železničný balík, sociálne aspekty správy pracovnej skupiny na ochranu zamestnancov, smernica o strojárstve.
Stretnutiu predsedal Libor LOCHMAN, výkonný riaditeľ CER. Tetas, ktorí sa zúčastnili na zasadnutí Human Resources Department viceprezident Mustafa Gediz a nachádza sa v Namik namále relácii "TCDD Project-2023 Ciele", "Human Resources TCDD Štruktúra problémy a sociálnych vecí" a "sociálny dialóg v Turecku" tým, že sa ich prezentácií a ich odpovede na otázky účastníkov.
Stretnutie zastupovalo oddelenie ľudských zdrojov a oddelenie zahraničných vzťahov, francúzske železnice (SNCF), nemecké železnice (DB), spoločnosť japonských železníc (JR EAST), litovské železnice (LG). ), Rakúske železnice (ÖBB-Holding), Spoločnosť železničnej infraštruktúry Českej republiky (SŽDC), Železničná dopravná spoločnosť Českej republiky (ČD Cargo), Spoločnosť železničnej infraštruktúry SR (ŽSR), Spoločnosť železničnej osobnej dopravy SR (ZSSK), Luxemburské železnice (ZSSK) Zúčastnili sa na ňom zástupcovia CFL), Srbských železníc (ZS) a Asociácie spoločností prevádzkovateľov vlakov (ATOC).
Večer prvého dňa stretnutia bola účastníkom v mene našej organizácie daná oficiálna večera.
Buďte prvý komentár